杨云丽,马骏,徐丽华,谢虹.昆明市林业科技推广创新激励机制现状研究及对策[J].林业调查规划,2015,(1): |
昆明市林业科技推广创新激励机制现状研究及对策 |
Research on Kunming Forestry Science and Technology Extension Innovation Incentive System Status and Countermeasures |
|
DOI: |
中文关键词: 林业科技推广 创新激励机制 人才资源 绩效评价 昆明市 |
英文关键词: forestry science and technology extension innovation incentives system talents resources performance evaluation Kunming City |
基金项目: |
|
摘要点击次数: 4958 |
全文下载次数: 0 |
中文摘要: |
林业科技推广人才肩负着将林业科技新成果传播到林业基层、转化为现实生产力、最终为林业跨越式发展提供必要的技术保障的重任.当前,昆明市林业科技推广人才创新激励机制还存在着基层机构不健全,人才结构不合理,人才队伍基础薄弱,创新能力不强,人才培养机制不健全,考核评价制度不完善等问题.藉此,从理顺体制、人才培养、事业发展、绩效评价、政策激励、创新文化及环境保障等方面提出激发林业科技推广人才创新积极性的对策及建议. |
英文摘要: |
|
查看全文
查看/发表评论 下载PDF阅读器 |
关闭 |
|
|
|